Programa Ejecutivo: Liderazgo Sostenible e Impacto Estratégico

El programa despliega un enfoque innovador estructurado bajo el marco internacional de los Inner Development Goals (IDGs), integrando de manera orgánica la sostenibilidad, la ética y la innovación a través de herramientas concretas. Quienes se sumen a esta experiencia contarán con la guía de un equipo de profesionales certificados como Embajadores de los IDGs en Argentina, quienes facilitarán un aprendizaje práctico y aplicable para transformar la toma de decisiones. Asimismo, el espacio se consolida como una valiosa oportunidad de networking, permitiendo a los participantes integrarse a una red regional de colaboración y construir vínculos estratégicos entre diversos sectores, bajo la premisa de que las organizaciones del futuro serán impulsadas por personas capaces de inspirar, generar un impacto positivo y dejar un legado duradero.

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Equipo Académico

• Dirección Académica: Lucas Carballo.
• Cuerpo Docente: Carolina Bogado, Christina Hunn, Valeria Iriso.
• Instituciones que nos apoyan: Facultad de Ciencias Económicas y Jurídicas.

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Contenidos del Programa

Módulo 1: Liderazgo interior, propósito y poder consciente

Dimensión IDG: Ser. Autoconciencia ejecutiva, propósito personal y profesional, poder, responsabilidad e influencia, integridad, coherencia decisional, manejo emocional en contextos de presión y presencia ejecutiva.

Módulo 2: Pensamiento estratégico y toma de decisiones sostenibles

Dimensión IDG: Pensar. Pensamiento crítico y sistémico, complejidad organizacional e institucional, sesgos en la toma de decisiones, decisiones éticas, sostenibilidad como criterio estratégico y mirada de largo plazo.

Módulo 3: Comunicación, confianza e inteligencia relacional

Dimensión IDG: Relacionarse. Comunicación ejecutiva, escucha estratégica, empatía en posiciones de poder, conversaciones difíciles, construcción de confianza, autoridad, humildad y legitimidad.

Módulo 4: Colaboración intersectorial y liderazgo de ecosistemas

Dimensión IDG: Colaborar. Liderazgo colaborativo, co-creación de soluciones, gestión de conflictos de interés, articulación público-privada-social, gobernanza, redes de impacto y cultura organizacional sostenible.

Módulo 5: Acción transformadora, legado e impacto sostenible

Dimensión IDG: Actuar. Liderazgo regenerativo, coraje para transformar, innovación humana, gestión del cambio, resiliencia personal y organizacional, legado, impacto y compromiso de acción.

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Modalidad de Cursado

• Modalidad: 100% online y sincrónico (Google Meet). Con clases asincrónicas y actividades interclases.
• Frecuencia: Cursado quincenal. 2 veces por semana (días martes y miércoles).
• Horario: 18 a 21 hs (clases de 3 horas).
• Cierre: Encuentro de cierre presencial el 27 de noviembre.
• Trabajo Final: Trabajo final Integrador (fecha a confirmar).

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Inscripción e Información

Conocé el programa y cómo participar:
Formulario de Inscripción